שולחן עגול בנושא אוריינות נתונים – Data Literacy

קרן עמר STKI, מארס 2020 15.03.2020 03:39
שולחן עגול בנושא אוריינות נתונים – Data Literacy


נתחיל בשאלה: איך מקבלים החלטות בארגון שלכם? אנחנו מבינים מה המשמעות וההזדמנות להיות driven-Data ,אנחנו רוצים להיות מסוגלים לאסוף נתונים באופן שיטתי, לטפל בהם היטב, להעשיר אותם, להפוך אותם לזמינים למי שצריך, אנחנו רוצים להיות מסוגלים להפוך את הנתונים האלה לתובנות ומידע שימושי עבורנו, ואנחנו שואפים להפוך תובנות אלה למעשים. driven-Data ,על קצה המזלג: Actions->Insights->Data . איך זה שרק כ%5 מהארגונים הם באמת כאלה? מחקר עדכני שבוצע לאחרונה קבע שרק מעטים מאוד מצליחים לעשות Operationalization של תובנות באופן שיטתי. יש הרבה סיבות לזה, חלקן קשורות לטכנולוגיה, חלקן לדאטה, חלקן ליכולות חסרות, חלקן לתהליכים לא תואמים, אבל הסיבה העיקרית היא דווקא תרבותית/ אנושית. רובנו פשוט לא מוכווני דאטה, חלקנו אפילו מפחדים מנתונים, לא יודעים לקרוא גרפים, או במלים פשוטות – לא מספיק מכירים את שפת ה Data . Literacy Data"( אוריינות נתונים"( היא היכולת לקרוא, לכתוב ו"לדבר" את שפת הדאטה.




attachment 271-Data_Literacy_2019_FINAL.pdf



הוספת תגובה
  מגיב אנונימי
שם או כינוי:
חסימת סיסמה:
  זכור אותי תמיד במחשב זה

כותרת ראשית:
אבקש לקבל בדואר אלקטרוני כל תגובה לטוקבק שלי
אבקש לקבל בדואר אלקטרוני כל תגובה למאמר הזה